Boyner Grup, UNDP işbirliğiyle başlattığı SHE LAB projesi ile sürdürülebilirlik alanında çalışacak genç kadın liderler yetiştirmeyi amaçlıyor.
Boyner Grup Yönetim Kurulu Üyesi Ümit Boyner, Birleşmiş Milletler Kalkınma Programı (UNDP) iş birliğiyle başlattıkları SHE LAB – Genç Kadınlar için Sürdürülebilirlik Laboratuvarı projesi hakkında önemli açıklamalarda bulundu. Boyner, projenin sürdürülebilirlik alanında kadın liderler yetiştirmek için önemli bir adım olduğunu vurguladı. Henüz şirketler nezdinde tam anlaşılmayan sürdürülebilirlik konusunun, üniversitelerin 3 ve 4’üncü sınıflarında okuyan kız öğrencilerin katılımıyla 18 aylık online eğitim dönemi ile 210 genç kadına ulaşmayı hedeflediğini belirtti.
Erkek egemen sistemdeki cam tavanlar kırılacak
Ümit Boyner, SHE LAB projesinin sürdürülebilirlik alanında çalışacak kadın profesyonellerin yetiştirilmesi ve bu alanda eğitim programlarının geliştirilmesi için öncü bir çalışma olacağını ifade etti. Entegre düşünme becerilerine ve yapay zekâ sistemleriyle birlikte çalışabilme kapasitesine sahip kadın profesyonellerin yetiştirilmesinin, erkek egemen bir çalışma sisteminin üzerindeki cam tavanları kıracağını dile getirdi.
Boyner icra kurulunda kadın oranı yüzde 60
Boyner Grup İcra Kurulu Üyesi ve Strateji ve İş Geliştirme Başkan Yardımcısı Elif Ateşok Şatıroğlu, toplumsal cinsiyet eşitliğinin çalışma ilkelerinin odağında yer aldığını belirtti. Türkiye’de kadın çalışan oranı yüzde 47, icra kurulundaki kadın oranı yüzde 60 olan tek şirket olduklarını vurgulayan Şatıroğlu, ‘Seninle Tamam’, ‘Biriz Birlikteyiz’, ‘İyi İşler’ projeleriyle kadın girişimciler ve çalışanları desteklerken, ‘Buluşum’ gibi projelerle gençlere de destek olduklarını ifade etti. Ateşok, tüm bu faaliyetleri sadece kurum içinde değil, değer zincirinin tamamında uygulamaya devam edeceklerini belirtti.